Категории вопросов

• 6014Все
• 296FAQ
• 175Административное право
• 155Арбитражные споры
• 204Банки и банковская деятельность
• 195Государственное управление
• 98Гражданство, въезд и выезд из РФ
• 280Защита прав потребителей
• 132Здравоохранение, образование
• 242Земельное право
• 180Интеллектуальная собственность
• 163Налоги и налогообложение
• 58Оборона и безопасность
• 54Общеправовые вопросы
• 86Общие вопросы гражданского права
• 140Обязательственное право
• 29Перевозки
• 10Политические права
• 191Право и автомобилисты
• 31Право и кризис
• 147Право социального обеспечения
• 65Регулирование специфических видов деятельности
• 690Семейное и наследственное право
• 179Сложные дела
• 14Страховое право
• 527Строительство, жилищное право
• 216Судопроизводство
• 671Трудовое право
• 619Уголовное и уголовно-исполнительное право
• 22Ценные бумаги
• 145Юридические лица и частные предприниматели

Ответ на вопрос

• Право социального обеспечения

  Здравствуйте. Я гражданин Украины, но с 2004 года постоянно проживаю и прописан в Самаре, со мною живут двое детей (6 и 16 лет). Они имеют гражданство России. Я официально работаю на заводе. Если они заболеют, смогу ли я сейчас получать пособие по уходу за ними?

   24 марта 2009, 12:44

• Ответ эксперта

  26 марта 2009

  Согласно Федеральному закону «Об обеспечении пособиями по временной нетрудоспособности, по беременности и родам граждан, подлежащих обязательному социальному страхованию» от 29.12.2006 право на пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам имеют граждане, подлежащие обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности при соблюдении условий, предусмотренных данным Федеральным законом и иными федеральными законами.

  Согласно данному закону застрахованными лицами являются граждане Российской Федерации, а также постоянно или временно проживающие на территории Российской Федерации иностранные граждане и лица без гражданства. То есть, иностранец, легально проживающий на территории РФ, в принципе подпадает под действие данного закона также, как и обычный гражданин России. 

  Далее. Закон гласит, что при необходимости осуществления ухода за больным членом семьи пособие по временной нетрудоспособности выплачивается застрахованным лицам, к которым относятся работающие по трудовым договорам (в период работы по данному договору).

  Следует обратить внимание на то, что пособие по временной нетрудоспособности при необходимости осуществления ухода за больным членом семьи выплачивается застрахованному лицу выплачивается в разном размере.

  Так в случае ухода за больным ребенком в возрасте до 7 лет оно будет выплачиваться за весь период амбулаторного лечения или совместного пребывания с ребенком в стационарном лечебно-профилактическом учреждении, но не более чем за 60 календарных дней в календарном году по всем случаям ухода за этим ребенком,

  Здесь, правда, есть одно исключение: в случае достаточно серьезного заболевания ребенка, включенного в перечень заболеваний, определенный в приказе Минздравсоцразвития России от 20.02.2008 № 84н, этот период увеличивается до 90 календарных дней в календарном году по всем случаям ухода за этим ребенком в связи с указанным заболеванием.

  При уходе же за 16-летним ребенком тоже возможна выплата пособия, но уже по т.н. «остаточному основанию»: при его амбулаторном лечении - не более чем за 7 календарных дней по каждому случаю заболевания, но не более чем за 30 календарных дней в календарном году по всем случаям ухода за этим членом семьи.
  
  
  Средняя оценка: 4.6 (5 голосов)

  Оцените ответ: 

• Разместить на:	Подписка