В вопросах установления оплаты труда бюджетные учреждения руководствуются:
- Трудовым кодексом РФ;
- законодательными актами, которые регулируют порядок установления системы оплаты труда на федеральном, региональном, муниципальном уровнях;
- отраслевыми федеральными, региональными, муниципальными актами.
Муниципальные учреждения руководствуются федеральными законами, законами субъектов Российской Федерации и нормативно-правовыми актами органов местного самоуправления. Это значит, что на уровне муниципалитетов порядок и условия оплаты труда органы местного самоуправления устанавливают самостоятельно (п. 2 ст. 53 Федерального закона от 06.10.1999 N 131-ФЗ.
В указанной выше норме отмечено, что исполнение расходных обязательств муниципальных образований осуществляется за счет средств соответствующих местных бюджетов в соответствии с требованиями Бюджетного кодекса Российской Федерации.
Соглашения, предусматривающие полное или частичное финансирование из соответствующих бюджетов, заключаются при обязательном участии соответствующих органов исполнительной власти или органов местного самоуправления, являющихся стороной соглашения (ч. 3 ст. 45 ТК РФ).
В связи с тем, что орган местного самоуправления, являвшийся участником отраслевого соглашения, не является стороной коллективного договора, в котором прописываются дополнительные обязательства бюджета по выплатам работникам, имеющим награды Министерства «Б», финансирование таких выплат не будет производиться, следовательно, включение в коллективный договор указанного положения незаконно.
Конорев Руслан Петрович
Валежников Станислав Васильевич
Демин Александр Васильевич
Ситников Александр Александрович
Еганян Альберт Суренович
Кирпикова Юлия Андреевна
Смирнов Александр Аркадьевич
Иванова Ольга Геннадьевна
Мазавина Анна Александровна
Астахова Екатерина
Абросимов Михаил Александрович