427Документов
доступно

Вопрос эксперту

  • Трудовое право

    Пожалуйста, подскажите. Работаю художественным редактором на компьютере. Согласно СанПин 2.2.2./2.4.1340-03 и Тип. инструкции по охране труда при работе на перс. компьютере ТОИ Р-45-084-01 от 01.07.2001 по суммарному времени непосредственной работы с компьютером за раб. смену продолжительность работы должна составлять не более 6 ч. за смену. Смена составляет 8 ч. при 5-дневной раб. неделе. Являются ли 2 часа, которые тратились не на регламентируемые перерывы (15 мин. через каждый час работы), а на работу с компьютером, - переработкой как сверхурочные часы. О том, что надо было работать за компьютером не 8 ч., а 6 ч. в смену, работодатель не уведомлял в течение 5 лет. Можно ли требовать задолженность по оплате за эти часы как за сверхурочные?

    Баженова Светлана Александровна 15 августа 2013, 19:46

Задать вопрос

Популярное

Эксперты

Все эксперты