427Документов
доступно

Ответ на вопрос

  • Уголовное и уголовно-исполнительное право

    Подскажите, пожалуйста, если человек, как материально-ответственное лицо, ушел в декретный отпуск, но на нем так и висит материальная ответственность, потому, что по бумагам он остается материально-ответственным лицом, но начальство крупнейшего предприятия в России оказало психологическое давление, и человек был вынужден перед уходом передать ключи от кладовой без письменного приказа, по устному приказу, и сказали, что приказ будет готов в конце января. Как выяснилось, приказ делать не собираются, и поэтому человек остается материально-ответственным лицом до выхода из декретного отпуска. Вещи начали пропадать из кладовой. Что делать? Есть свидетели оказания психологического давления и обещаний выпустить приказ. Как-то можно доказать свою невиновность? Ведь начальники, забравшие ключи, сделали копии оригинала ключей!

    Елена Самохвалова 25 января 2016, 12:40

  • Ответ эксперта

    3 февраля 2016

    Договор о материальной ответственности заключается с работником в том случае, если для выполнения возложенной на него функции, этому работнику вверяется имущество работодателя. В этом договоре также должен быть пункт о том, что работодатель обязан создавать работнику условия, необходимые для нормальной работы и обеспечения полной сохранности вверенного ему имущества. Как правило, невыполнение этой обязанности освобождает работника от материальной ответственности полностью или частично. При этом, имущество пропадает, когда вы находитесь в декретном отпуске, то есть не выполняете свои трудовые обязанности. Это значит, что за вас их должен выполнять кто-то замещающий вас, и на него уже должна быть возложена материальная ответственность. Тот факт, что на предприятии пропадают вещи из кладовой, предполагает наличие признаков хищения, то есть признаков преступления, о чем необходимо сообщить в правоохранительные органы. Для этого необходимо написать заявление в полицию по месту совершения преступления, то есть месту нахождения кладовой, откуда были похищены вещи. Я рекомендую вам написать заявление в прокуратуру, в котором изложить факты необоснованных претензий работодателя к вам о материальной ответственности во время нахождения в декретном отпуске, а также о факте сокрытия работодателем преступления, если по факту хищения не проводится проверка правоохранительными органами. О необоснованных претензиях работодателя, также можно сообщить в трудовую инспекцию.


    Средняя оценка: 4.2 (5 голосов)
    Оцените ответ: 
Задать вопрос

На вопросы ответил

Матюшенко Антон СергеевичМатюшенко Антон Сергеевич
управляющий партнер АБ "Матюшенко и партнеры" , адвокат

Все эксперты

Популярное

Эксперты

Все эксперты