Категории вопросов

• 6014Все
• 296FAQ
• 175Административное право
• 155Арбитражные споры
• 204Банки и банковская деятельность
• 195Государственное управление
• 98Гражданство, въезд и выезд из РФ
• 280Защита прав потребителей
• 132Здравоохранение, образование
• 242Земельное право
• 180Интеллектуальная собственность
• 163Налоги и налогообложение
• 58Оборона и безопасность
• 54Общеправовые вопросы
• 86Общие вопросы гражданского права
• 140Обязательственное право
• 29Перевозки
• 10Политические права
• 191Право и автомобилисты
• 31Право и кризис
• 147Право социального обеспечения
• 65Регулирование специфических видов деятельности
• 690Семейное и наследственное право
• 179Сложные дела
• 14Страховое право
• 527Строительство, жилищное право
• 216Судопроизводство
• 671Трудовое право
• 619Уголовное и уголовно-исполнительное право
• 22Ценные бумаги
• 145Юридические лица и частные предприниматели

Ответ на вопрос

• Юридические лица и частные предприниматели

  В 2004году создано ООО. с 01.2006 избран генеральный директор, полномочия которого, согласно уставу истекают в 01.2009года. Генеральный директор является также учредителем. Сложилась спорная ситуация с соучредителями. Вожможно ли каким-либо образом выйти из состава учредителей и уйти с должности генерального директора, уведомив при этом налоговые органы о сложившейся ситуации.

  Фокина Алла Владимировна 5 мая 2009, 09:11

• Ответ эксперта

  13 мая 2009

  Спасибо за вопрос!

  В настоящим момент на основании ст. 26 Федерального закона «Об обществах с ограниченной ответственностью» участник общества вправе в любое время выйти из общества независимо от согласия других его участников или общества. Для выхода из ООО необходимо подать заявление.

  Досрочное прекращение полномочий единоличного исполнительного органа в ООО (в данном случае генерального директора) - исключительная компетенция общего собрания участников общества (п. п. 1, 3 ст. 91 ГК РФ, ст. 33, 40 Федерального закона от 08.02.1998 N 14-ФЗ "Об обществах с ограниченной ответственностью"). Таким образом, вопрос о досрочном прекращении полномочий генерального директора должен быть вынесен на повестку общего собрания.

  В соответствии со ст. 280 ТК РФ руководитель, то есть Вы, обязан сообщить о расторжении договора не позднее чем за 1 месяц до предполагаемого прекращения действия трудового договора.

  Отметим, что с 1.07.09 в соответствии с Федеральным законом от 30 декабря 2008 года N 312-ФЗ вносятся изменения в ФЗ "Об ООО", согласно которым у участника общества есть право выйти из общества путем отчуждения своей доли обществу, только если такая возможность предусмотрена уставом общества, или же он может потребовать приобретения обществом доли в случаях, предусмотренных ФЗ "Об ООО".
  
  

  
  
  Средняя оценка: 5 (1 голос)

  Оцените ответ: 

• Разместить на:	Подписка