Категории вопросов

• 6014Все
• 296FAQ
• 175Административное право
• 155Арбитражные споры
• 204Банки и банковская деятельность
• 195Государственное управление
• 98Гражданство, въезд и выезд из РФ
• 280Защита прав потребителей
• 132Здравоохранение, образование
• 242Земельное право
• 180Интеллектуальная собственность
• 163Налоги и налогообложение
• 58Оборона и безопасность
• 54Общеправовые вопросы
• 86Общие вопросы гражданского права
• 140Обязательственное право
• 29Перевозки
• 10Политические права
• 191Право и автомобилисты
• 31Право и кризис
• 147Право социального обеспечения
• 65Регулирование специфических видов деятельности
• 690Семейное и наследственное право
• 179Сложные дела
• 14Страховое право
• 527Строительство, жилищное право
• 216Судопроизводство
• 671Трудовое право
• 619Уголовное и уголовно-исполнительное право
• 22Ценные бумаги
• 145Юридические лица и частные предприниматели

Ответ на вопрос

• Трудовое право

  Здравствуйте! С сентября по февраль нам начисляли за проверку тетрадей доплату в двойном размере, а в мартовской зарплате удержали лишние суммы, которые были выплачены ранее. Скажите, законно ли это? Слышала, что суммы прошлого года уже не подлежат удержанию. Так ли это?

   11 апреля 2011, 13:31

• Ответ эксперта

  31 декабря 2011

  Здравствуйте. Ответ на Ваш вопрос дает статья 137 Трудового кодекса РФ, согласно которой заработная плата, излишне выплаченная работнику (в том числе при неправильном применении трудового законодательства или иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права), не может быть с него взыскана, за исключением случаев:

  - счетной ошибки;

  - если органом по рассмотрению индивидуальных трудовых споров признана вина работника в невыполнении норм труда или простое;

  - если заработная плата была излишне выплачена работнику в связи с его неправомерными действиями, установленными судом.

  
  
  Средняя оценка: 5 (1 голос)

  Оцените ответ: 

• Разместить на:	Подписка