-
Зубченко Алексей Викторович 7 декабря 2015
-
Конорев Руслан Петрович, 24 декабря 2015
Гражданское законодательство о юридических лицах не содержит четкого определения понятия «Группа компаний» или «Холдинговая компания». Наиболее близкой формулировкой такой группы... Читать далее →
-
Елена 23 ноября 2015
-
Пустовит Юрий, 14 декабря 2015
В соответствии с ч. 3 ст. 124 ТК РФ в исключительных случаях, когда предоставление отпуска работнику в текущем рабочем году... Читать далее →
-
Соколова Наталия Александровна 27 ноября 2015
-
Конорев Руслан Петрович, 8 декабря 2015
Если работодатель отказывается признавать факт установления трудовых отношений, то, скорее всего, данный вопрос, а также иные вопросы, связанные с установлением... Читать далее →
-
Кирилов Алексей 29 ноября 2015
-
Конорев Руслан Петрович, 8 декабря 2015
В соответствии со ст.282 ТК РФ совместительство - выполнение работником другой регулярной оплачиваемой работы на условиях трудового договора в свободное... Читать далее →
-
Деревнина Татьяна Павловна 29 ноября 2015
-
Конорев Руслан Петрович, 8 декабря 2015
Трудовое законодательство не содержит прямого определения понятия «молодой специалист». Статьей 70 ТК РФ установлено лишь, что испытание при приеме на... Читать далее →
-
Мария 30 октября 2015
-
Конорев Руслан Петрович, 30 ноября 2015
Работники Администрации района являются муниципальными служащими, и на них распространяется действие Закона № 25-ФЗ «О муниципальной службе в РФ». В... Читать далее →
-
Илья 5 ноября 2015
-
Конорев Руслан Петрович, 30 ноября 2015
Если работодатель принял решение закрыть региональный филиал, но организация при этом продолжает свою деятельность, расторжение трудовых договоров с работниками производится... Читать далее →
-
Лубина Светлана Алексеевна 7 ноября 2015
-
Конорев Руслан Петрович, 30 ноября 2015
Отпуск за выслугу лет относится к дополнительным оплачиваемым отпускам. Перечень лиц, которым необходимо предоставлять такие отпуска, приведен в первую очередь... Читать далее →
-
Шушлебина Светлана 29 октября 2015
-
Мазавина Анна Александровна, 25 ноября 2015
Нет, банк не может снять деньги с Вашей банковской карты. Взыскание излишнеуплаченных сумм заработной платы производится на основании решения суда. Читать далее →
-
Алексей 8 октября 2015
-
Смирнов Александр Аркадьевич, 10 ноября 2015
Здравствуйуте. В данном случае, если суд признает увольнение незаконным, восстановить работника на сокращенной должности не получится. В связи с этим,... Читать далее →
-
Анисимова Татьяна Владимировна 23 октября 2015
-
Егоров Сергей, 6 ноября 2015
Не прав. Если вы 28,29 не должны были по графику выходить, а 30-14 – был ваш официальный отпуск согласно графику... Читать далее →
-
Юлия 22 октября 2015
-
Минаев Андрей Михайлович, 29 октября 2015
Здравствуйте!
Положениями ч. 1 ст. 74 ТК РФ предусмотрено право работодателя на изменение условий трудового договора с работником в одностороннем... Читать далее →
-
Екатерина 21 октября 2015
-
Соничев Антон Сергеевич, 27 октября 2015
Согласно ч. 2 ст. 256 Трудового кодекса РФ отпуска по уходу за ребенком могут быть использованы полностью или по частям... Читать далее →
-
Головатенко Алексей Сергеевич 11 октября 2015
-
Конорев Руслан Петрович, 26 октября 2015
Исходя из описанной в вопросе ситуации, можно сделать вывод о том, что между сторонами трудового договора установлены отношения, которые можно... Читать далее →
-
Макаров Александр 12 октября 2015
-
Конорев Руслан Петрович, 26 октября 2015
В соответствии со ст.392 ТК РФ работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех... Читать далее →